Zamharir, Ahmad Afif (2023) Pengaruh tunjangan kinerja terhadap Produktivitas kerja pegawai ASN (Studi Kasus Di Universitas Islam Negeri Mataram). Undergraduate thesis, UIN Mataram.

Text Ahmad Afif Zamharir 160203104.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (1MB)

Abstract

INDONESIA Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara tunjangan kinerja terhadap produktivitas kerja pegawai ASN. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif. Populasi yang digunakan dalam penelitian adalah seluruh pegawai di lingkungan Universitas Islam Negeri Mataram yang terdiri dari pegawai fungsional dan struktural. Sedangkan sample yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 65 reponden. Adapun metode pengumpulan data dalam penelitian dilakukan dengan cara membagikan angket atau kuesioner kepada responden,. Data-data yang telah dikumpulkan kemudian dilakukan analisis dengan menggunakan uji instrument, uji pra syarat analisis, analisis regresi linear dan uji hipotesis (uji t) data-data tersebut kemudian diolah menggunakan SPSS versi 26. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan oleh peneliti dapat diambil kesimpulan bahwa tunjangan kinerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai ASN di lingkungan Universitas Islam Negeri Mataram. Hal tersebut berdasarkan hasil analisis data yang diperoleh melalui uji hipotesis nilai signifikansi variabel tunjangan kinerja (X) yaitu 0,000 <0,05 maka dapat disimpulkan bahwa Ha diterima dan Ho ditolak.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords:	Tunjangan kinerja; produktivitas kerja pegawai
Subjects:	14 ECONOMICS > 1402 Applied Economics > 140202 Economic Development and Growth 14 ECONOMICS > 1402 Applied Economics > 140215 Public Economics- Taxation and Revenue
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Jurusan Ekonomi Syariah
Depositing User:	nur noer nur
Date Deposited:	03 May 2024 01:43
Last Modified:	03 May 2024 01:43
URI:	http://etheses.uinmataram.ac.id/id/eprint/5761

Actions (login required)

View Item